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刘东煤矿职工左同付荣获盐城五一劳动奖章

审稿:集团-办公室  殷学农    上传:殷学农   2020/5/19  人气:29

      5月19日下午,在刘东煤矿三楼会议室举办了简便的授奖仪式,集团公司纪委书记钱广华、工会副主席殷学农、刘东煤矿党委书记盛振强、工会主席于军亲手将盐城市工会颁发的盐城五一劳动奖章及奖金转授给准备工区二班班长、共产党员左同付同志,并与其合影留念,勉励他要继续发扬自身优点,持续抓好班组管理工作,带领班组职工为刘东煤矿安全发展、和谐发展、科技创新再立新功。
     左同付进矿近三十年,他一直摸爬滚打在采煤工作面,以扎实的工作作风,埋头苦干、勤奋钻研,从一名普通采煤工成长为采煤状元和优秀班组长。他多次荣获“先进个人”、“采煤能手”等荣誉称号,今年初,他被选树为矿际标兵和集团标兵。 强化素质提升,主动带好队伍。自左同付担任班长以来,结合自己的特长,根据班组实际情况,把平时总结的管理理念和个人吃苦耐劳、求真务实的工作作风很好的融入到日常工作中。干煤矿不容易,当好一线班组长更不容易,既是指挥员、又是战斗员,要想让职工信服,就必须有过硬的看家本领,树好自身形象。左同付经常利用班后时间为自身充电,他坚持学中干,干中学,强化安全知识的培训,注重现场实践操作的学习,可以说左同付在采煤工艺上各流程工序操作是样样精通,技术一流,在多次采煤技术中,他总是独占鳌头。强化现场管理,筑牢安全防线。安全不安全,管理是关键。左同付坚持安全教育不放松。每天班前会他详细布置工作任务和注意事项,做到提前预防,有效掌控。井下现场,他首先细致检查施工现场的安全生产条件是否寻在安全隐患,再巡查职工规范操作情况,发现问题及时处理,真正做到不安全不生产,有隐患就停产。在采面回撤支架时,左班长总是亲自上前,自己动手摘挂行车销子,走大件全程跟踪,不放过每一个环节,用他的话说:自己动手安全系数要好得多。左同付就是这样处处严格要求班组职工规范操作、按章作业。在他的言传身教和淳淳劝导下,该班组整体安全素质明显提高,班组“三违”发生率大幅降低,职工安全意识明显增强,安全生产得到了有效保障。作业环境多变,积极主动作为凡工区落实的任务,左同付从不讲任何条件,带领班组及时完成。在去年的工作中,对于准备工区(2)班来说,零星工程为安全防控的重点所在。每天一上班,左同付总是第一个到工作现场,与上一班进行交接,巡查工作现场安全状况、支柱质量和设备的完好情况。根据现场实际情况,明确分工,合理安排工作,哪里是重点,需要什么人,新老如何搭配,效率如何提高都安排得紧紧有条。工作安排好后,他则亲自到最重、最累、最困难的地方去。进入去年下半年,工作更难干,人员不停调动、作业环境更改,有时第一天都不知第二天到哪干,给工作安排和人员分工带来了一定的难度。对于这样的情况,班长左同付都是每天下班后,主动找工区领导沟通,以便好安排下一步工作。从610工作面到710工作面,回撤难度大,左班长主动请缨,要求承担这项任务,在他的精心安排下,工作面都能提前安全回撤结束。在610四部皮带道维护,由于受采动影响,巷道变形严重,皮带运行困难,急需套棚维护,面对艰巨的任务,左同付主动请缨,带人维护,本来定为十天的工作量,由于左同付组织得力,维护工作准备充分,提前三天完成了工作任务。近年来,无论作业环境多差,任务多重,可左同付带领班组职工硬是创造了安全生产无事故,生产准备不耽误的好成绩。爱岗敬业奉献,班组精诚团结。爱岗敬业是左同付干好工作的基本原则,这一点在他身上体现的尤为突出。担任班长后,左同付年出勤达340天以上,他舍小家为大家,为了能带好队伍,保证每班次的正常生产,他主动放弃休息日。为了解决后顾之忧,他把妻子从老家接到矿里生活。常年无休、常年超负荷的工作,加上工作面条件差,左同付腰部经常疼痛,妻子曾劝他换个轻松点的工作岗位,可左同付却说:在哪都是一样干,现在矿上人员紧张,一线总得有人干。一句简单纯朴的语言,让所有人对左同付油然而生一种敬佩之情。坚持以人为本,发扬民主管理,调动职工工作积极性。工分及时上墙,分配透明,接受职工监督,让职工看得放心,干得舒心;班组工作整体一盘棋,像亲兄弟一样抱成团,心往一处想,劲往一处使,生活上互相关心、工作上互相帮助,遇到班里员工有困难,左班长总是第一时间去了解,关心帮助,才能使班组职工能够放下包袱,轻松上岗。多年来,左同付能以人性化管理和亲情感召凝聚工友思想意志,使班组工作具有凝聚力、向心力。(俊峰 立新)
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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